Vitaliteitsscan
Brengt inzetbaarheid in kaart
Wat is de vitaliteitsscan?
De vitaliteitsscan is een digitale vragenlijst die meet in hoeverre medewerkers lichamelijk en geestelijk in staat zijn hun werk te doen. Het is een breed medewerkersonderzoek dat op individueel niveau en op groepsniveau inzicht geeft.
De vitaliteitsscan is gebaseerd op de internationaal erkende Work Ability Index, ook wel de Werkvermogensmonitor genoemd. Het invullen van de vragenlijst duurt ongeveer vijftien minuten.
Ja, ik wil een vitaliteitsscan voor mijn bedrijf aanvragen
Wil jij een vitaliteitsscan voor jouw bedrijf? Je kan je gratis aanmelden om direct in kaart te krijgen waar jij het beste kan beginnen.
Welke onderwerpen komen in de vitaliteitsscan aan de orde?
- Risico op vroegtijdige uitval
- Werkomstandigheden, waaronder:
- Lichamelijke belasting en andere fysieke omstandigheden
- Psychosociale arbeidsbelasting: o.a. werkdruk, emotionele belasting, ongewenst gedrag
- Risico op burn-out
- Werk-privé balans
- Leefstijl: voeding, bewegen, ontspanning, alcohol, roken, body mass index (BMI)
- Ondersteuning vanuit de organisatie rondom duurzame inzetbaarheid
- Risico op vastlopen in de loopbaan
- Eigen acties rondom duurzame inzetbaarheid
Kosteloos
De vitaliteitsscan maakt onderdeel uit van het Stigasprogramma Werken aan morgen. In het kader van het pensioenakkoord zijn door de overheid financiele middelen beschikbaar gesteld om vanuit de sectoren te investeren in duurzame inzetbaarheid. Ook Colland Arbeidsmarkt legt een deel bij. Vandaar dat de vitaliteitsscan kosteloos kan worden aangeboden aan bedrijven die Collandpremie afdragen. Ook de begeleiding in het vervolgtraject (coaching en werkplekonderzoek) is kosteloos. De subsidie loopt tot eind 2025. Er is een maximum aantal vitaliteitsscans. Heb je belangstelling, wacht dan niet te lang.
Meer weten over de vitaliteitsscan?
Ik vertel je graag meer over de vitaliteitsscan.
De vitaliteitsscan is onderdeel van een breed concept op het gebied van werkvermogen. Het levert een bijdrage aan de duurzame inzetbaarheid van werknemers door het werkvermogen in kaart te brengen. Blik op werk beheert namens het ministerie van SZW de licenties in Nederland.
Vertrouwelijk
Voor de medewerkers is hun privacy gewaarborgd. Stigas werkt AVG proof. Als werkgever krijg je zonder schriftelijke toestemming nooit persoonlijke informatie over een medewerker.
In meerdere talen beschikbaar
De vitaliteitsscan is beschikbaar in het Nederlands, Engels en Duits en op termijn in het Pools. Coaching of een werkplekonderzoek vindt plaats in het Nederlands. Voor anderstalige ondersteuning kunnen wij je verwijzen naar een organisatie die daarin gespecialiseerd is.
Stigas