Terug naar overzicht
de Nederlandse Arbeidsinspectie
Bij haar inspecties let de inspectiedienst op de volgende 11 punten:
- Zijn de risico’s op het gebied van agressie en geweld in kaart gebracht?
- Is er een procedure om incidenten te melden, registreren en analyseren?
- Krijgen de medewerkers voorlichting, instructie en training over agressie en geweld?
- Heeft de organisatie een protocol voor agressie en geweld?
- Zijn er huisregels opgesteld, waaraan bezoekers en klanten zich moeten houden?
- Zijn er afdoende organisatorische en personele maatregelen getroffen?
- Zijn er voldoende voorzieningen getroffen om agressie en geweld tegen te gaan?
- Is er een goed werkend alarmsysteem met een adequate alarmprocedure?
- Is er een regeling voor opvang, ondersteuning en nazorg na een incident?
- Is er een regeling gericht op het aanpakken van de dader of daders?
- Worden het beleid en de maatregelen tegen agressie en geweld periodiek geëvalueerd?